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“典”亮生活 以法賦能 —風(fēng)能公司開展《民法典合同編司法解釋》專題培訓(xùn)

（通訊員/攝影 馬燕）“因?qū)Ψ截浳锊缓细駥?dǎo)致我公司設(shè)備停運，我們可以追究電量損失嗎？”“違約金過高的標(biāo)準(zhǔn)是什么?”8月22日，在風(fēng)能公司“民法典合同編司法解釋”專題培訓(xùn)現(xiàn)場，參訓(xùn)人員踴躍提出一個個在實際工作中遇到的問題。 針對參訓(xùn)人員的疑問，北京大成（烏魯木齊）律師事務(wù)所張興權(quán)律師結(jié)合自身豐富的專業(yè)知識與實踐經(jīng)驗，深入淺出地講解了《民法典合同編司法解釋》涉及的法律問題，并從《民法典合同編司法解釋》制定背景及遵循思路出發(fā)，多維度深入剖析合同的訂立、合同的效力、違約責(zé)任等法律條文背后的法理與實務(wù)要點。培訓(xùn)過程中，張律師與參訓(xùn)人員互動頻繁，對大家關(guān)心的法律問題進行了詳細解答。整個培訓(xùn)氣氛熱烈，參訓(xùn)人員紛紛表示受益匪淺。 本次培訓(xùn)成效顯著，參訓(xùn)人員不僅加深了對《民法典》合同編及《合同編司法解釋》的理解和認識，還學(xué)到了防范合同風(fēng)險的有效操作方法。未來，公司將進一步強化合同的精細化管理，持續(xù)落實對合同的合規(guī)審查、履約監(jiān)控等要求，切實提升防范和化解重大風(fēng)險的能力，為企業(yè)的合規(guī)穩(wěn)健經(jīng)營夯實根基。

共筑職工小家 凝聚奮進力量——風(fēng)能公司工會組織開展“職工小家”座談會

（通訊員 盧錚/攝影 宋常?。楹粚嵐ぷ骰A(chǔ)，增強工會組織的吸引力、凝聚力和服務(wù)力，充分發(fā)揮“職工小家”陣地長效機制，近日，公司黨委副書記、副總經(jīng)理黃樂帶領(lǐng)工會工作人員赴達坂城區(qū)域風(fēng)電場召開“職工小家”建設(shè)座談會。 圖1 交流會現(xiàn)場 座談會上，工會人員對公司本部和各場站職工小家建設(shè)情況進行了詳細匯報，就進一步提升“職工小家”建家水平和服務(wù)質(zhì)量征求場站員工意見。參會員工紛紛表示，感謝公司黨委和公司工會的關(guān)心關(guān)懷，“職工小家”不僅提供了放松心情、緩解疲勞的場所，更豐富了員工的業(yè)余文體生活，同時從探索開展新穎有趣、喜聞樂見的工會活動，搭建交流平臺等方面提出了積極的意見和建議。黃樂認真聽取大家發(fā)言，并就相關(guān)問題給予了現(xiàn)場解答和指導(dǎo)。他表示，建設(shè)“職工小家”是公司黨委關(guān)愛職工的又一重要舉措，工會要以此為契機，做好統(tǒng)籌規(guī)劃，逐步完善“職工小家”設(shè)施設(shè)備，并形成規(guī)范管理，切實將溫暖送到職工心中，不斷提升職工的獲得感和幸福感。會議結(jié)束后，黃樂與場站部分新老員工進行了一對一的談心談話，了解他們在工作和生活中的問題和困難，鼓勵大家積極為公司發(fā)展獻計獻策。 隨后，黃樂前往達坂城風(fēng)電場兩臺1.2MW風(fēng)機技改項目現(xiàn)場，查看了施工情況和項目進度，強調(diào)安全工作的重要性?，F(xiàn)場工作人員表示將嚴(yán)格規(guī)范化施工管理，爭取早日完工，早日投運發(fā)電。 圖2 查看項目現(xiàn)場

提升專業(yè)素養(yǎng) 共筑人才發(fā)展基石—風(fēng)能公司派員參加集團人力資源培訓(xùn)

（通訊員 曹靜）為進一步提升公司人力資源管理水平及人力資源團隊專業(yè)能力，近日，風(fēng)能公司派員參加集團人力資源培訓(xùn)班，與集團各子、分公司的人力資源工作者們齊聚一堂進行交流。 此次培訓(xùn)為期三天，集團邀請了行業(yè)內(nèi)知名專家學(xué)者和人力資源管理方面具有豐富實踐經(jīng)驗的工作人員擔(dān)任講師。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了人力資源管理發(fā)展趨勢、績效管理、薪酬福利設(shè)計，以及集團人力資源規(guī)劃、干部選拔、人才引進、招聘管理的政策、要求等相關(guān)內(nèi)容。課程設(shè)置緊密結(jié)合實際工作場景，通過大量的案例分析、小組討論和模擬演練，使參訓(xùn)人員能夠?qū)⒗碚撝R迅速轉(zhuǎn)化為實際操作能力。 圖 培訓(xùn)現(xiàn)場 在培訓(xùn)過程中，講師們通過生動的案例分析、深入淺出的理論講解以及互動式的小組討論，讓參訓(xùn)人員深刻理解了人力資源管理的核心要點和前沿趨勢。例如，在招聘與選拔模塊中，大家學(xué)習(xí)了集團的招聘管理要求，如何運用有效的招聘渠道篩選簡歷，以及通過科學(xué)的面試技巧準(zhǔn)確評估候選人的能力和潛力等。在績效管理方面，通過實際模擬，講師詳細闡述了如何制定科學(xué)合理的績效指標(biāo)，以及如何通過有效的績效反饋和輔導(dǎo)激發(fā)員工的潛能等。 培訓(xùn)期間集團還設(shè)置了交流分享環(huán)節(jié)，公司以“精耕細作強基礎(chǔ)”為題，介紹了近年來在制度建設(shè)、全員績效考核、崗位管理、輪崗工作等方面的人力資源亮點、重點工作成效，參訓(xùn)人員紛紛就相關(guān)內(nèi)容展開了熱烈的討論，不僅增進了彼此間的了解，也進一步開闊了工作思路。 培訓(xùn)結(jié)束后，參訓(xùn)人員紛紛表示收獲頗豐，今后將會以此次培訓(xùn)、交流為契機，把所學(xué)的知識和技能運用到實際工作中，進一步提升技能、加強管理，為集團及公司的人力資源管理工作注入新的活力和動力。  

錨定目標(biāo)抓發(fā)展 實干篤行再啟航—新疆風(fēng)能公司召開2024年上半年經(jīng)營運行分析會議

（通訊員　朱海寧/攝影　張維娜）7月30日上午，新疆風(fēng)能有限責(zé)任公司召開2024年上半年度經(jīng)營運行分析會議，全面研判當(dāng)前形勢，復(fù)盤上半年生產(chǎn)經(jīng)營情況，安排部署下半年工作。財務(wù)總監(jiān)宋曉天主持會議，領(lǐng)導(dǎo)班子成員、高級管理人員、各部門負責(zé)人、各場（站）負責(zé)人參加會議。 會上，運營中心、售電公司、財務(wù)部就上半年生產(chǎn)運行情況、電力營銷、電力交易及客戶開發(fā)情況、財務(wù)指標(biāo)完成情況、降本增效執(zhí)行進度、內(nèi)控審計整改落實、債權(quán)清收情況等作了重點匯報，對上半經(jīng)營運行中的差距短板進行了客觀剖析總結(jié)，提出了切實可行的解決思路和措施。隨后，各部門負責(zé)人就本部門上半年工作完成情況及下半年工作計劃作了簡要匯報。在聽取匯報后，高級管理人員、領(lǐng)導(dǎo)班子分別進行了深入且全面的點評，為改進工作提出了寶貴意見。 會議最后，公司黨委副書記、總經(jīng)理李雪梅全面、客觀地評價了公司2024年上半年經(jīng)營運行情況，指出了下半年工作面臨的困難和挑戰(zhàn)，同時對下一步重點工作提出要求。她強調(diào)，一是要明確各部任務(wù)，針對年初目標(biāo)，細化下半年行動計劃，強化責(zé)任感，確保任務(wù)精準(zhǔn)實施，全力推動工作高質(zhì)量達成。二是要深化生產(chǎn)管理要求，堅持降本增效原則，不斷提升業(yè)務(wù)質(zhì)效，持續(xù)優(yōu)化運營模式。三是要積極應(yīng)對各項挑戰(zhàn)，聚焦全年目標(biāo)，緊抓過程監(jiān)控和風(fēng)險防范，把握關(guān)鍵點，穩(wěn)固優(yōu)勢，彌補不足，筑牢基礎(chǔ)，確保每一項決策和行動堅定執(zhí)行，努力干好下半年，跑好下半程。 本次會議明確了目標(biāo)，振奮了精神。公司上下將凝心聚力、鉚足干勁，以更加奮進的姿態(tài)、更加務(wù)實的舉措，奮力沖刺完成全年目標(biāo)任務(wù)。

迎峰度夏保安全 精心檢查護穩(wěn)定—風(fēng)能公司開展宿舍及辦公場所安全檢查

（通訊員：多里坤）在夏季用電高峰期，為切實保障公司各類房屋資產(chǎn)安全，營造一個安全、穩(wěn)定、和諧的工作和生活環(huán)境，近日，風(fēng)能公司開展了宿舍及辦公場所安全大檢查。 此次檢查由綜合法務(wù)部組織實施。檢查人員深入各個宿舍和辦公場所，對可能存在的安全隱患進行了逐一排查。在宿舍區(qū)，檢查人員重點檢查了用水、用電、用氣等安全情況,同時，對消防設(shè)施的配備和完好情況進行了仔細查看，確保在緊急情況下能夠正常使用。在辦公場所，檢查小組著重檢查了各部門辦公設(shè)備的使用是否規(guī)范，線路是否老化，疏散通道和安全出口是否暢通無阻，滅火器材是否齊全有效等。 檢查過程中，對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，檢查人員當(dāng)場提出了整改意見，要求相關(guān)責(zé)任部門和人員限時整改;對于一些重要的文件資料存放區(qū)域，強調(diào)了防火、防潮、防盜等安全措施的重要性，要求各部門強化常態(tài)化管理，共同維護良好的安全環(huán)境。 安全工作是重中之重，必須常抓不懈。此次安全大檢查，進一步增強了全體員工的安全意識，及時消除了潛在的安全隱患，為公司的正常運轉(zhuǎn)和員工的工作生活提供了有力的安全保障。今后，風(fēng)能公司將繼續(xù)加強公司房屋資產(chǎn)的安全管理，定期開展安全檢查，不斷提高風(fēng)險防范能力，共同構(gòu)建一個安全、舒適的工作和生活環(huán)境。 圖 辦公樓安全檢查